——浙江省14所独立学院学工部（处）长到访我院

4月18日下午，浙江大学城市学院等来自浙江的14所独立学院学工部（处）长到访我院，在行政楼第一会议室就“学生工作的特色与创新”进行主题交流、探讨。学院党委副书记、副院长唐燕，学工部、各系学工办、招生与就业工作办公室参加了交流会。

唐燕副书记代表学院全体师生对浙江省14所兄弟院校的同仁的到来表示热烈的欢迎。她结合学院的发展历程概括了我院在管理机制、民主意识、学生参与方面的突破和创新，介绍了学院用十年左右时间创“国内一流民办大学”的发展目标，分享了学院在学生工作和辅导员队伍建设的理念。

交流会上，唐燕副书记、副院长介绍学院情况

在交流环节，学生工作部朱文山部长就我院辅导员队伍建设和学生工作情况向来客们进行了详细介绍。在辅导员队伍建设上，顺应争创“国内一流民办大学”的目标，学院要求辅导员摆脱“保姆”思维，打造“环境”育人；采取提高地位、待遇和建立精心设计、多渠道组织的立体培养体系等方式，促进专业化、学习型辅导员团队的形成，辅导员队伍呈现出“团结、奉献、执行、有为”的精神风貌，在个人成长和队伍建设上达成一致，取得了较好的成绩。在学生工作方面，我院紧紧围绕“善待学生”的理念，以学生发展为终极工作目标，通过“励志·强能”工程、通识教育工程、精英教育计划和“南苑书香”读书计划等项目的实施，引导学生“人心向学”；并创新工作模式，成立家长委员会和助学基金会，请家长、社会参与到学生成长中来，“协同育人”从而促进学院发展。

学院领导与来访嘉宾合影

在学工部现有工作的基础上，朱部长谈了我院对“大学生四年非专业素质培养方案”和“基于书院模式的宿舍文化建设与学生自治管理机制”的探索与思考；我院与会人员就辅导员发展面临的瓶颈和职责的明晰与定位等问题与来访的同仁们进行了深入探讨。

最后，我院学工队伍与来访的客人们分组继续交流，并参观校园。